在經(jīng)濟(jì)衰退的威脅下，越來越多美國科技業(yè)公司提前進(jìn)入“寒冬”，要么凍結(jié)招聘，要么計劃裁員。

本周三媒體稱，蘋果暫停招聘直至2023年9月的本財年結(jié)束。周三盤后，高通公布四季度業(yè)績指引遜色的同時宣布，四季度開始凍結(jié)招聘。本周四一天之內(nèi)，就又有三家企業(yè)傳出停止招聘或是裁員的消息。周四還有媒體稱，蘋果暫停除了研究和開發(fā)之外的崗位招聘，影響企業(yè)職能部門和部分工程部門。

亞馬遜擴(kuò)大凍結(jié)招聘范圍

在當(dāng)?shù)貢r間11月3日周四公布的致員工備忘錄中，亞馬遜人事部門高級副總Beth Galetti透露，管理層本周決定，全公司暫停新的人員增量招聘，并預(yù)計，未來幾個月將持續(xù)凍結(jié)招聘，公司將繼續(xù)監(jiān)控經(jīng)濟(jì)和業(yè)務(wù)形勢，以便做出有意義的調(diào)整。

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Galetti稱，“我們正面臨一個非同尋常的宏觀經(jīng)濟(jì)環(huán)境”，希望在招聘和投資方面取得平衡。

她還提到，總體來說，視公司業(yè)務(wù)或者所在地區(qū)的情況而定，亞馬遜將填補現(xiàn)有職位空缺，替代那些尋找新機(jī)遇的離職員工。在某些目標(biāo)地區(qū)，亞馬遜還會繼續(xù)招聘，讓當(dāng)?shù)貑T工人數(shù)累計增加。而且亞馬遜依然有意明年大量招聘員工，仍對公司大業(yè)務(wù)的重要投資保持熱情。

Galetti公布的招聘決策意味著，亞馬遜擴(kuò)大了凍結(jié)招聘的范圍。一個月前的10月初，亞馬遜剛剛確認(rèn)，凍結(jié)零售業(yè)務(wù)的招聘。

凍結(jié)招聘的消息傳出后，亞馬遜周四收跌逾3%，連續(xù)七個交易日收跌，盤中和收盤均再創(chuàng)2020年3月以來新低。

Stripe將裁員約1100人 Lyft預(yù)計明年可能衰退

同在周四，線上支付巨頭Stripe的CEO Patrick Collison在發(fā)給員工的備忘錄中透露，公司員工將減少到約7000人，相當(dāng)于裁員約1100人，占員工總數(shù)的14%。

Colliso表示，在通脹上升、衰退將至、利率升高、能源沖擊、投資預(yù)算吃緊和初創(chuàng)公司融資更稀缺的環(huán)境下，裁員是有必要的。這些環(huán)境因素都顯示，今年開始進(jìn)入一個截然不同的經(jīng)濟(jì)環(huán)境。

Collison承認(rèn)，Stripe的領(lǐng)導(dǎo)層犯了兩個嚴(yán)重的錯誤，誤判了今年和明年互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展形勢，公司的經(jīng)營成本增長太快。

也是在周四，媒體稱，Lyft的CEO Logan Green和總裁John Zimmer發(fā)電郵告知員工，將裁員13%，提及“明年某個時候可能衰退”，以及為網(wǎng)約車司機(jī)提供的保險成本增加。

Green和Zimmer表示，裁員是基于降低了一些項目的優(yōu)先級、公司設(shè)法減少管理層的人數(shù)、更大范圍的節(jié)約成本目標(biāo)，以及在某些方面的績效軌跡。

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