雖然美國科技行業(yè)本輪大裁員被視為周期性衰退的先兆，硅谷裁員六萬人可能只是開始，但令人不解的是，這些情況似乎并未從最新就業(yè)數(shù)據(jù)中體現(xiàn)出來。

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究其原因，首先由于昨日公布的就業(yè)報告是基于較早前數(shù)據(jù)，11月裁員行動未被囊括其中；其次美國科技企業(yè)的裁員人數(shù)和美國整個勞動力人口相比，仍是“小巫見大巫”。

裁員影響終將體現(xiàn) 但不少企業(yè)仍在招聘新員工

根據(jù)美國勞工部周三發(fā)布的月度職位空缺和勞動力流動率報告顯示，經(jīng)季節(jié)調(diào)整后，美國10月份失業(yè)人數(shù)為139萬人，這一數(shù)字略高于9月份的133萬人，但是仍處于極低水平。在疫情大流行前的二十年里，盡管曾出現(xiàn)美國人口和勞動力水平遠不及當前的情況，但是失業(yè)人數(shù)也從未低于159萬。

報告還顯示，截至10月底，美國就業(yè)市場依然表現(xiàn)強勁。在當月最后一日，仍有1030萬個職位空缺，雖然低于9月份的1070萬個，但是仍然反映出每兩個職位空缺對應一個失業(yè)人口。此外，雇用人數(shù)仍比離職人數(shù)超出32.9萬人。

而根據(jù)上述數(shù)據(jù)，市場擔憂將于本周五公布的11月非農(nóng)就業(yè)人數(shù)或將繼續(xù)保持強勢，屆時強勁就業(yè)數(shù)據(jù)或將令美聯(lián)儲難以放緩加息節(jié)奏。

但是值得注意的是，由上述數(shù)據(jù)的統(tǒng)計日期可知，該報告是基于本月較早前數(shù)據(jù)。因此一連串于11月發(fā)布的裁員行動似乎并未被囊括其中，但隨著時間的推移裁員情況終將從數(shù)據(jù)中顯現(xiàn)，比如近幾周首次申請失業(yè)保險的人數(shù)已經(jīng)開始小幅上升。

并且從更大角度來看，美國勞動力超過1.5億人，因此大公司的裁員行動未對就業(yè)數(shù)據(jù)造成明顯影響，也是情有可原。

與此同時，增速放緩但仍處于高位的職位空缺也表明，除了連番裁員的科技巨頭之外，有許多企業(yè)仍在招聘新員工。

通常整體裁員人數(shù)增加的前提，是職位空缺要率先大幅下降，并且辭職人數(shù)也會隨之減少（辭職人數(shù)若處于高位則表明，勞動者能找到更好的職位，反映出勞動力市場處于緊張狀態(tài)）。

“小非農(nóng)”爆冷 或暫緩投資者擔憂情緒

昨日“小非農(nóng)”爆冷的消息或許能讓投資者保持平靜。

美國11月ADP就業(yè)人數(shù)增加12.7萬人，遠不及預期的20萬人，較前值23.9萬人腰斬，為2021年1月以來的最低水平。

ADP首席經(jīng)濟學家Nela Richardson對此點評稱：

勞動力市場的轉折點可能很難捕捉，但我們的數(shù)據(jù)表明，美聯(lián)儲的緊縮政策正對新增就業(yè)和薪酬增長產(chǎn)生影響。此外，企業(yè)辭職人數(shù)也正在減少，疫情后的復蘇正趨于穩(wěn)定。

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關鍵詞： 職位空缺 美國科技 勞動力市場