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特斯拉(TSLA.US)投資者Richard Tornetta在一份法庭文件中表示，特斯拉董事會(huì)在2018年授予首席執(zhí)行官埃隆·馬斯克550億美元薪酬的這一決定存在利益沖突，并且董事會(huì)對(duì)馬斯克應(yīng)達(dá)到的業(yè)績(jī)目標(biāo)進(jìn)行了不當(dāng)?shù)呐丁?br/>

Richard Tornetta表示，馬斯克通過(guò)“懶散的董事會(huì)”敲定了該薪酬方案。Richard Tornetta的律師在11月2日公布的特拉華州衡平法院(Delaware Chancery Court)簡(jiǎn)報(bào)中表示，馬斯克主導(dǎo)了薪酬“框架和財(cái)務(wù)條款，這些條款在董事會(huì)的審批過(guò)程中基本沒(méi)有改變”。

據(jù)悉，馬斯克必須在11月14日就Richard Tornetta的指控在特拉華州出庭作證。法官Kathaleen St. J. McCormick將審查有關(guān)馬斯克在特斯拉的薪酬方案的證詞，并決定這是否構(gòu)成對(duì)公司資產(chǎn)的浪費(fèi)。她將在為期五天的審判結(jié)束后的某個(gè)時(shí)候做出書(shū)面判決。法律專家表示，此案將突顯法院在監(jiān)管高管薪酬方面的作用，并讓人們看到馬斯克身兼數(shù)職的管理模式。

在審前文件中，馬斯克的律師否認(rèn)了Richard Tornetta指控馬斯克薪酬過(guò)高的說(shuō)法。他們表示，馬斯克是一位特殊的高管，基于特斯拉在過(guò)去10年市值的大幅增長(zhǎng)，他應(yīng)該獲得一份定制的薪酬方案。馬斯克的律師表示：“特斯拉董事會(huì)設(shè)計(jì)和批準(zhǔn)的薪酬計(jì)劃不是一種典型的薪酬方案，因?yàn)轳R斯克不是一般的首席執(zhí)行官?！?/p>

根據(jù)法庭文件，該薪酬計(jì)劃包括授予馬斯克1億多股特斯拉股票期權(quán)(分12期發(fā)放)，但前提是特斯拉必須達(dá)到相應(yīng)的業(yè)績(jī)目標(biāo)。馬斯克的律師表指出，特斯拉的業(yè)績(jī)遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過(guò)了這些指標(biāo)，特斯拉的市值在過(guò)去四年里從530億美元躍升至6700多億美元。

與此同時(shí)，特斯拉董事表示，他們向馬斯克提供特斯拉股票期權(quán)，以確保他繼續(xù)擔(dān)任公司的負(fù)責(zé)人并專注于公司的成功。不過(guò)，Richard Tornetta的律師否認(rèn)了特斯拉董事們的說(shuō)法。Richard Tornetta指出，馬斯克身兼數(shù)職，同時(shí)管理著特斯拉、Space X和其他初創(chuàng)公司。

此外，Richard Tornetta認(rèn)為，由馬斯克的朋友兼心腹Ira Ehrenpreis領(lǐng)導(dǎo)的特斯拉董事會(huì)薪酬委員會(huì)對(duì)馬斯克“感恩戴德”，以至于委員會(huì)成員無(wú)法對(duì)合理的薪酬計(jì)劃進(jìn)行獨(dú)立評(píng)估。Richard Tornetta的律師在文件中表示，特斯拉董事會(huì)關(guān)于馬斯克薪酬計(jì)劃的代理聲明具有誤導(dǎo)性，因?yàn)槎聜兟暦Q自己是“獨(dú)立的”，“盡管他們之間存在許多無(wú)可爭(zhēng)辯的利益沖突”。

根據(jù)案情摘要，特斯拉董事會(huì)向投資者披露薪酬計(jì)劃目標(biāo)的行為違反了特拉華州的法律。Richard Tornetta的律師表示，董事會(huì)稱薪酬方案包括一系列“極難實(shí)現(xiàn)的大目標(biāo)”，但并未披露其中三個(gè)目標(biāo)在股東對(duì)該計(jì)劃進(jìn)行投票時(shí)可能已經(jīng)實(shí)現(xiàn)。

資料顯示，2018年，Richard Tornetta代表特斯拉對(duì)馬斯克和特斯拉其他董事提起了衍生訴訟。這意味著追回的任何錢(qián)都將回到特斯拉手中，而不是Richard Tornetta。Richard Tornetta請(qǐng)求法官M(fèi)cCormick要求馬斯克歸還根據(jù)薪酬計(jì)劃授予的股票期權(quán)。

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